福利厚生・キャリアプラン

福利厚生

POINT 01 研修環境が充実

学べる環境が充実

現場研修など人材育成にかける時間と手間を惜しみません。しっかり学べる環境が整っています。

経験豊富な職場環境

当社で学んだ技術は一生もの。戸建てから大型施設まであらゆる内容の仕事を経験することができます。

POINT 02 働きやすい環境

育児・介護休業

育児休業、育児休業給付、育休中の社会保険料免除など仕事と家庭の両立を応援する規定を設けています。

働きやすい環境

令和5年10月31日までに従業員の所定外労働時間を年間360時間未満とする行動計画を策定しています。

POINT 03 キャリアプラン

本当にまっさらな未経験者の場合は塗装工事から担当するのもオススメです！一般的な住宅内の工事なら1～2年で手掛けられるように。職人から現場管理者へ仕事の幅を広げたり、例えば施工管理技士の資格を取得して現場監督を手掛けたり、色々なキャリアアップを目指すことができます。

現場管理者として、高速道路沿いにあるICやサービスエリア、学校、病院など幅広い塗装工事の現場監督を担当していただきます。営業的な仕事にも挑戦しながら、さらなるステップアップを目指します。

まずは先輩の業務をサポートしながら現場作業補助。一般的な塗装工事が行なえるようになれば収入がアップ。少しずつ手掛けられる工事の幅を広げながらステップアップを目指します。